1、孕期能否离婚的法律规定有什么
孕期及产期可以离婚，假如夫妻双方协议达成离婚的一致建议的，可以去民政局办理离婚手续。但若是诉讼离婚的，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不可以起诉，需要由女方起诉离婚。但人民法院觉得确有必要受理男方离婚请求的除外。
《中华人民共和国民法典》第一千零八十二条
女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不能提出离婚；但，女方提出离婚或者人民法院觉得确有必要受理男方离婚请求的除外。
《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条
夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产与债务处置等事情协商一致的建议。
2、孕期离婚可以索要补偿吗
假如存在法定情形的可以需要离婚损害赔偿。
《民法典》第一千零九十一条规定，有下列情形之一，致使离婚的，无过错方有权请求损害赔偿：
（一）重婚；
（二）与别人同居；
（三）推行家庭暴力；
（四）虐待、丢弃家庭成员；
（五）有其他重大过错。
3、怀孕离结婚以后抚养费如何算的
法律快车提醒你，女方怀孕期间离婚，男方要给孩子多少抚养费没明确的数额规定。怀孕期间离婚抚养费负担成本的多少和期限的长短，参照子女的实质需要、爸爸妈妈双方的负担能力和当地的实质生活质量为标准由双方协商；协商不成时，由人民法院判决有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比率给付。
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条
离结婚以后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担成本的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
前款规定的协议或者判决，没有妨碍子女在必要时向爸爸妈妈任何一方提出超越协议或者判决原定数额的合理需要。