1、拖欠薪资打12345不管用如何解决

假如拖欠薪资打12345后问题仍未得到解决，受害人不必过于担忧，还有其他渠道可以寻求帮助，具体如下：

1.打12345热线本身是一个有效的投诉方法，它会转接到劳动监察部门处置或者告知直接向劳动监察投诉。

2.若该渠道未能解决问题，建议受害人直接向当地的劳动监察部门投诉单位的违法行为。劳动监察部门有责任对用人单位的违法行为进行调查和处置。

3.《劳动保障监察条例》第二十六条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者薪资报酬的，由劳动保障行政部门责令限时支付，逾期不支付的，需按应对金额的50%以上1倍以下的规范向劳动者加付赔偿金。

4.假如受害人需要更专业的建议或想在当地找律师，可以点击有关平台的“找律师”功能，选择同城、善于范围的律师进行咨询，无论是电话咨询还是在线咨询，都能得到专业的法律帮助。

2、老板失联拖欠薪资怎么样处置

法律快车提醒，面对老板失联并拖欠薪资的状况，受害人可以采取以下手段来维护我们的权益。

1.应立即向当地公安机关报案，说明雇主“跑路”并拖欠薪资的具体状况。警方或许会介入调查，帮助受害人采取进一步的法律行动。

2.受害人可以寻求法律援助机构的帮忙。这类机构一般提供免费或低本钱的法律咨询服务，可以帮助受害人评估案件状况，并指导他们采取适合的法律行动。

3.假如受害人发现有其他职员也遭到了类似状况的侵害，可以尝试组织起来一同维权。人多力量大，一同向有关部门反映状况可以提升问题的关注度，增加维权的力量。